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建筑企業(yè)想要進行資質升級需要經營幾年以后才行？

建筑企業(yè)擴大經營規(guī)模，想要承接更多工程項目，那么必然要進行資質升級，但是有一點很多企業(yè)容易忽視，那就是企業(yè)經營幾年以后才有資格進行資質升級，并不是企業(yè)承接兩三個工程就可直接升級，在實際的資質升級審核中，還是有相應的時間限制的。

在這里，小編提醒眾多企業(yè)建筑資質升級的前提是確保企業(yè)的資質標準必須要達標。新成立的企業(yè)，新辦資質只能從最低等級開始，當企業(yè)的資質達到本資質類別上一個級別的資質標準之后，才可以申請資質升級。比如三級資質升級二級資質。

另外企業(yè)想要進行資質升級，也必須要在安全生產許可證辦理滿一年的前提下進行。相信企業(yè)都知道，想要承接工程，不僅是要有建筑資質，同時也必須要有安全生產許可證。而企業(yè)辦理安全生產許可證滿一年以后，并且資質達到標準才能申請資質升級。

總的來說，企業(yè)進行資質升級并不難，關鍵是企業(yè)自己的條件要滿足，且確保已經申請安全生產許可證滿一年的前提下，同時如果有升級的打算，那么在日常的經營中要注意做好工程業(yè)績備案工作，要不然等到資質資料整理，可能就容易造成手忙腳亂的程度。