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山東建筑資質(zhì)申請中人員要滿足哪些要求

辦理建筑資質(zhì)一直是企業(yè)的心頭大事，而人員這塊也是阻礙企業(yè)辦理的關(guān)鍵因素，在實(shí)際的辦理過程中總會出現(xiàn)各種問題，對于山東建筑企業(yè)來說，申請中人員要滿足哪些要求，才會更容易申請通過。

1、人員的數(shù)量要求

資質(zhì)等級不同，人員的數(shù)量要求不同，比如建造師、職稱人員、八大員以及技術(shù)工人等都會有不同的要求。

2、對技術(shù)人員有業(yè)績上的要求嗎？

新辦資質(zhì)的話，要求技術(shù)人員必須有工作經(jīng)驗(yàn)，而這個經(jīng)驗(yàn)也就是所謂的業(yè)績上的要求，必須是全程參與，并且一直到工程項(xiàng)目結(jié)束為止。

3、人員有年齡限制嗎？

資質(zhì)人員必須有年齡限制，男性不能超過60歲，女性則不能超過55歲，資質(zhì)審核中不僅看人員的年齡，還會看社保證明，一旦有不符合年齡的人員，將會被直接駁回。

4、一個人員可在多個資質(zhì)申請中使用嗎

如果是企業(yè)資質(zhì)增項(xiàng)的話，那么企業(yè)可以選擇一個人同時擁有兩個以上的證書，但不能是出現(xiàn)人員重復(fù)注冊的情況，否則一旦被發(fā)現(xiàn)直接駁回申請。

5、人員必須全部繳納社保嗎？

關(guān)于社保這塊是強(qiáng)制要求的，也就是說所有的企業(yè)必須為在職員工繳納社保，而且資質(zhì)申請中也會對人員的社保進(jìn)行全部審核。

6、資質(zhì)申請中人員不夠怎么辦？

企業(yè)如果在申請中發(fā)現(xiàn)人員不足，那么只能靠招聘人員，所以企業(yè)更應(yīng)該規(guī)劃好資質(zhì)申請時間，提前儲備好相關(guān)人員。

關(guān)于建筑資質(zhì)申請?jiān)谌藛T上的問題，就給大家總結(jié)這么多，其實(shí)建筑資質(zhì)的申請每一個環(huán)節(jié)都會進(jìn)行審核，任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題，都有可能會到導(dǎo)致資質(zhì)申請出現(xiàn)問題，所以在資質(zhì)上企業(yè)必須要高度重視起來。