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山東卓鑫：資質(zhì)辦理中人員的哪些問題容易出錯(cuò)　

電力工程企業(yè)在承接工程之前，都會(huì)去辦理施工資質(zhì)，從而獲得相應(yīng)等級(jí)的資質(zhì)證書參與工程投標(biāo)。在資質(zhì)辦理的過程中，企業(yè)需要準(zhǔn)備人員、資產(chǎn)、業(yè)績等，從而滿足資質(zhì)辦理的條件，通過資質(zhì)主管部門的審核最后拿到資質(zhì)證書。施工資質(zhì)涉及到的人員，有哪些需要注意的地方：

一、申辦人員類型。

在資質(zhì)辦理過程中，企業(yè)一般需要準(zhǔn)備技術(shù)負(fù)責(zé)人、建造師、現(xiàn)場管理人員、技術(shù)工人、職稱人員等。以總包為例，三級(jí)總包需要的技工就是30人，二級(jí)總包75人，一級(jí)總包150人，在人員的數(shù)量要求上，等級(jí)和資質(zhì)類別決定了考核情況二、申報(bào)人員的年齡。建筑企業(yè)用于申報(bào)的人員年齡，不應(yīng)超過60周歲。企業(yè)準(zhǔn)備的資質(zhì)申請(qǐng)材料中，要有企業(yè)人員的職稱資格證書、身份證件、社保證明等。建筑主管部門在審核的時(shí)候，會(huì)查看人員年齡是否超過60周歲。因?yàn)榘凑談趧?dòng)法，60周歲這個(gè)年齡階段已經(jīng)退休了，是不可以作為申報(bào)的人員提交材料的。

二、技術(shù)負(fù)責(zé)人工程業(yè)績。

企業(yè)辦理的建筑資質(zhì)，有些會(huì)要求技術(shù)負(fù)責(zé)人的工程業(yè)績。這里所說的工程業(yè)績，不是企業(yè)工程業(yè)績，而是指企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人主持完成過的工程，業(yè)績是具體到項(xiàng)目負(fù)責(zé)人頭上的。

三、申報(bào)人員的專業(yè)。

在資質(zhì)申請(qǐng)的標(biāo)準(zhǔn)中，中級(jí)職稱和注冊類建造師這兩類人員都會(huì)有相關(guān)專業(yè)的要求。都是和所申請(qǐng)資質(zhì)的類型相關(guān)，比如建筑工程資質(zhì)就需要房建專業(yè)，市政公用工程資質(zhì)就需要市政專業(yè)，專業(yè)必須符合資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，不可以跨專業(yè)使用人員。

四、人員社保證明。

建筑企業(yè)申請(qǐng)資質(zhì)，在申請(qǐng)材料就有所聘人員的社保證明，這是企業(yè)需要為所有人員繳納的。人員社保證明材料，一般是由社保部門出具的參保證明和企業(yè)的繳費(fèi)憑證構(gòu)成。申辦資質(zhì)的過程中，企業(yè)的人員準(zhǔn)備需要注意：人員種類、年齡、社保、業(yè)績、專業(yè)等。為了能夠順利的完成人員準(zhǔn)備，企業(yè)需要在準(zhǔn)備前了解這些問題，并做好相應(yīng)的人員準(zhǔn)備。