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拿到建筑資質(zhì)以后，企業(yè)還需做好哪些工作？

對于建筑企業(yè)而言，有了資質(zhì)證書，才能在市場中順利發(fā)展，但是企業(yè)應該知道建筑資質(zhì)的申請是非常困難的，所以辛苦獲得資質(zhì)，更應該做好相關維護工作，那么拿到建筑資質(zhì)以后，企業(yè)還需做好哪些維護工作呢？

1、不可越級承接工程

建筑企業(yè)的資質(zhì)等級很多，一般從低級資質(zhì)到高級資質(zhì)，每個級別對應相應的企業(yè)條件和建設施工范圍，企業(yè)可以通過資質(zhì)升級達到更高級別的資質(zhì)。如果企業(yè)資質(zhì)等級不夠而進行施工，企業(yè)的工程業(yè)績將不予承認，還需要承擔相應的責任。

2、在資質(zhì)有效期內(nèi)辦理延期申請

資質(zhì)證書是有年限規(guī)定的，一般為五年，資質(zhì)證書需要在資質(zhì)證書到期前90天內(nèi)辦理延期。如果證書到期并且企業(yè)繼續(xù)開展工程活動，是未經(jīng)許可的，企業(yè)將受到相應的處罰。所以企業(yè)想要繼續(xù)使用資質(zhì)，就需要定期辦理資質(zhì)延期申請工作。

3、營業(yè)執(zhí)照發(fā)生變更后資質(zhì)證書應及時變更。

施工企業(yè)的注冊地址、注冊資本、營法定代表人、等發(fā)生變更的時候，施工資質(zhì)證書也要相應的進行變更，否則就會造成證照不一的現(xiàn)象。

4、定期檢查資質(zhì)人員是否足夠

企業(yè)經(jīng)營過程中肯定會有人員離職的情況，一但出現(xiàn)了人員離職，那么資質(zhì)肯定出現(xiàn)人員缺少，所以企業(yè)必須要盡快招聘合適的人員補上，否則遇上企業(yè)年檢的話，發(fā)現(xiàn)人員不足，可能會吊銷企業(yè)的資質(zhì)證書。

5、安許延期申請工作

企業(yè)不僅是有建筑資質(zhì)可申請承接工程，更重要的是不能缺少安全生產(chǎn)許可證，而安許的有效期是三年跟資質(zhì)的有效期不一致，所以很多老板可能會忽略，那么安許到期之前，企業(yè)及時進行安許申請也是必要的工作。

不同的企業(yè)具備的資質(zhì)等級不同，但是對于企業(yè)來說，經(jīng)營中任何資質(zhì)的相關問題都不能忽視，一旦資質(zhì)出現(xiàn)了問題，那么企業(yè)的經(jīng)營工作也就無法順利進行。